El 20 de octubre recién pasado, Duoc UC invitó a DSS a participar en el encuentra llamado "La importancia del Capital Humano en Tiempos de Crisis". Allí Andrés tuvo la posibilidad de exponer a los asistentes las actividades realizadas este año en el contexto de nuestro programa de Gestión de Personas. Fue muy interesante constatar que es una novedad que una empresa pequeña como DSS se preocupe de llevar a cabo un programa de desarrollo de las personas, ya que la mayoría lo asume cuando la empresa crece a un nivel en que las personas se convierten en "un problema". Nuestro programa mostró que para DSS las personas lejos de ser un problema, son "la solución" para enfrentar las crisis y los desafíos.... Felicitaciones a Andrés y con él a todos nosotros!!
¿¿Qué significa Trabajo y Bartoleo??
"Trabajo".... la pega, los proyectos, las dias... "Bartoleo" (un término un poquito antiguo).... alude al ocio, a eso que es aparentemente "no hacer nada", a un tiempo necesario para la reflexión. Le pusimos "Trabajo y Bartoleo" a este espacio para que podamos equilibrar el logro de metas con la calidad de vida, jugarsela por los resultados y preocuparse de las relaciones entre las personas, mejorar los aspectos técnicos y pasarlo bien....El nombre también conjuga lo nuevo con lo "clásico" (por no decir viejo)... usaremos la tecnología y los recuerdos, la vanguardia y la tradición, el cambio y la permanencia... eso... Esperamos que aceptes esta invitación!!!!!
miércoles, 28 de octubre de 2009
DSS Presente en Evento Organizado por Duoc UC
El 20 de octubre recién pasado, Duoc UC invitó a DSS a participar en el encuentra llamado "La importancia del Capital Humano en Tiempos de Crisis". Allí Andrés tuvo la posibilidad de exponer a los asistentes las actividades realizadas este año en el contexto de nuestro programa de Gestión de Personas. Fue muy interesante constatar que es una novedad que una empresa pequeña como DSS se preocupe de llevar a cabo un programa de desarrollo de las personas, ya que la mayoría lo asume cuando la empresa crece a un nivel en que las personas se convierten en "un problema". Nuestro programa mostró que para DSS las personas lejos de ser un problema, son "la solución" para enfrentar las crisis y los desafíos.... Felicitaciones a Andrés y con él a todos nosotros!!
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